Use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10737/3074
Title: Qualidade de vida no trabalho: um estudo com motoristas de caminhão
Authors: Thurow, Fernanda Martins
Keywords: Qualidade de vida;Motoristas;Bem-estar;Ambiente de trabalho
Date of Defense: 3-Dec-2020
Issue Date: Dec-2020
Citation: THUROW, Fernanda Martins. Qualidade de vida no trabalho: um estudo com motoristas de caminhão. 2020. Monografia (Graduação em Administração - LFE Administração de Empresas) – Universidade do Vale do Taquari - Univates, Lajeado, 03 dez. 2020. Disponível em: http://hdl.handle.net/10737/3074.
Abstract: Cada vez mais os gestores das empresas têm percebido a importância e a necessidade de investir em qualidade de vida no trabalho, pois a falta dela interfere na motivação e produtividade dos funcionários, consequentemente, nos resultados da organização. Para medir as condições de trabalho e como os funcionários estão se sentindo nesse local, uma das ferramentas utilizadas é a pesquisa de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT). A pesquisa de QVT é um instrumento que visa identificar tantos os aspectos físicos como os ambientais e psicológicos no local de trabalho. Tais aspectos estão relacionados às funções exercidas, produzindo satisfação e motivação pessoal e profissional. Iniciativas de prevenção por meio de programas de QVT são ações que reduzem, por exemplo, doenças ocupacionais e custos operacionais de rotatividade e absenteísmo. Em meio a esse contexto, o trabalho desenvolvido por motoristas de caminhão é exaustivo na medida em que, muitas vezes, o tempo de duração de sua jornada ultrapassa 10 horas diárias, além de estar exposto a diversos imprevistos. Diante disso, o objetivo geral deste estudo é analisar a percepção de motoristas de caminhão de uma transportadora de cargas do Rio Grande do Sul quanto à qualidade de vida no trabalho; e os objetivos específicos, são: (i) identificar os hábitos de qualidade de vida no trabalho dos motoristas de caminhão, (ii) identificar a percepção dos motoristas de caminhão quanto aos fatores satisfatórios e insatisfatórios relacionados à qualidade de vida no trabalho, e (iii) identificar o nível médio de satisfação dos motoristas de caminhão, a partir das escalas de concordância do questionário de pesquisa. A pesquisa caracteriza-se como quantitativa, aplicada e descritiva. A coleta dos dados foi realizada por meio de questionário estruturado e os dados submetidos à tabulação com auxílio do software Excel, para análise estatística dos dados. A partir das escalas de concordância do questionário de pesquisa, os resultados apontam um nível médio de 82,25% de satisfação dos motoristas de caminhão em relação à qualidade de vida no ambiente de trabalho. Esse nível médio supera em 12,25% a meta estipulada pela transportadora.
URI: http://hdl.handle.net/10737/3074
Appears in Collections:Administração - LFE Administração de Empresas

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