Utilizamos cookies neste site. Alguns são utilizados para melhorar sua experiência, outros para propósitos estatísticos, ou, ainda, para avaliar a eficácia promocional do nosso site e para oferecer produtos e serviços relevantes por meio de anúncios personalizados. Para mais informações sobre os cookies utilizados, consulte nossa Política de Privacidade.

Univates

Módulos

Trimestre 1

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo do texto em suas múltiplas formas e funções, com ênfase no texto acadêmico, na leitura funcional, na produção escrita e oral, na coesão e na coerência. Direitos humanos, questões étnico-raciais e socioambientais como temas das leituras, das produções textuais escritas e orais.

Co-requisitos: MODELOS DE GESTÃO (3453241)
PROJETO INTEGRADOR - PERFIL PROFISSIONAL (9413215)

Carga Horária: 80

Ementa: Compreensão dos pressupostos e dos fundamentos dos ambientes de gestão.

Co-requisitos: LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTOS (2237401)
PROJETO INTEGRADOR - PERFIL PROFISSIONAL (9413215)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo das habilidades, competências e atribuições profissionais.

Co-requisitos: LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTOS (2237401)
MODELOS DE GESTÃO (3453241)

Trimestre 2

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo sobre os fundamentos de economia e seus impactos nos ambientes nacional e internacional.

Co-requisitos: MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA APLICADA (4611225)
PROJETO INTEGRADOR - INTRODUÇÃO À PESQUISA APLICADA (9413216)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo dos conceitos, métodos e procedimentos básicos da matemática e da estatística.

Co-requisitos: ECONOMIA (3141211)
PROJETO INTEGRADOR - INTRODUÇÃO À PESQUISA APLICADA (9413216)

Carga Horária: 40

Ementa:  Utilização de subsídios teóricos e método científico para sua resolução de problemas organizacionais.

Co-requisitos: MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA APLICADA (4611225)
ECONOMIA (3141211)

Trimestre 3

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo dos cálculos financeiros e da forma de elaboração de controles financeiros utilizados na análise e na tomada de decisão de negócios pessoais ou corporativos.

Co-requisitos: CONTABILIDADE PARA INICIANTES E NÃO CONTADORES (3441230)
PROJETO INTEGRADOR - SERVIÇOS (9413228)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo da estrutura conceitual e da escrituração contábil para elaboração e divulgação de relatório contábil-financeiro.

Co-requisitos: CÁLCULOS DE FINANÇAS (3431231)
PROJETO INTEGRADOR - SERVIÇOS (9413228)

Carga Horária: 40

Ementa: Práticas de identificação, análise e solução de problemas em serviços.

Co-requisitos: CONTABILIDADE PARA INICIANTES E NÃO CONTADORES (3441230)
CÁLCULOS DE FINANÇAS (3431231)

Trimestre 4

Carga Horária: 80

Ementa: Composição dos custos e sua relação com a formação do preço de venda e do resultado.

Co-requisitos: LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL, TRABALHISTA E TRIBUTÁRIA (3805208)
SISTEMAS DE INFORMAÇÃO (9413217)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo da legislação empresarial, trabalhista e tributária e sua aplicação nas atividades das organizações.  

Co-requisitos: SISTEMAS DE INFORMAÇÃO (9413217)
GESTÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS (3443212)

Carga Horária: 40

Ementa: Compreensão da função dos sistemas de informações no ambiente empresarial.

Co-requisitos: LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL, TRABALHISTA E TRIBUTÁRIA (3805208)
GESTÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS (3443212)

Trimestre 5

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo do comportamento dos indivíduos e grupos em situação de trabalho e seus impactos no ambiente empresarial.

Co-requisitos: FINANÇAS CORPORATIVAS (3433204)
PROJETO INTEGRADOR - COMPLIANCE (9413229)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo dos aspectos relacionados à gestão financeira das organizações capazes de fornecer apoio à análise e decisão de financiamentos e investimentos empresariais.

Co-requisitos: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL (3456217)
PROJETO INTEGRADOR - COMPLIANCE (9413229)

Carga Horária: 40

Ementa:  Compreensão do compliance como premissa para negócios e transações comerciais e financeiras.

Co-requisitos: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL (3456217)
FINANÇAS CORPORATIVAS (3433204)

Trimestre 6

Carga Horária: 40

Ementa: Estudos sobre oportunidades empreendedoras, pensamento criativo e inovação em negócios.

Co-requisitos: GESTÃO DE PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (3452243)
SUBJETIVIDADE E TRABALHO (3456224)
PROJETO INTEGRADOR - LIDERANÇA E FUNÇÕES ORGANIZACIONAIS (9413235)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo das técnicas e ferramentas relativas aos processos de produção de bens e serviços e das técnicas e ferramentas de programação, controle e qualidade dos processos.

Co-requisitos: CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO EM NEGÓCIOS (3453230)
SUBJETIVIDADE E TRABALHO (3456224)
PROJETO INTEGRADOR - LIDERANÇA E FUNÇÕES ORGANIZACIONAIS (9413235)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo da liderança a partir do autoconhecimento.

Co-requisitos: GESTÃO DE PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (3452243)
CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO EM NEGÓCIOS (3453230)
SUBJETIVIDADE E TRABALHO (3456224)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo dos processos de gestão e trabalho nas organizações analisando as relações de subjetividade e trabalho na contemporaneidade e os seus impactos em diferentes aspectos.

Co-requisitos: GESTÃO DE PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (3452243)
CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO EM NEGÓCIOS (3453230)
PROJETO INTEGRADOR - LIDERANÇA E FUNÇÕES ORGANIZACIONAIS (9413235)

Trimestre 7

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo da estrutura e análise das demonstrações financeiras como fonte de avaliação da evolução patrimonial das organizações.

Co-requisitos: PROJETO INTEGRADOR - ESTATÍSTICA NO COTIDIANO ORGANIZACIONAL (9413238)
FUNDAMENTOS DE MARKETING (3421212)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudos sobre os fundamentos de marketing e suas aplicações.

Co-requisitos: PROJETO INTEGRADOR - ESTATÍSTICA NO COTIDIANO ORGANIZACIONAL (9413238)
ESTRUTURA E ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS (3431220)

Carga Horária: 40

Ementa: Estabelecimento de relações entre a estatística e sua aplicabilidade no cotidiano das organizações.

Co-requisitos: FUNDAMENTOS DE MARKETING (3421212)
ESTRUTURA E ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS (3431220)

Trimestre 8

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo de técnicas de pesquisa operacional e de processos de gestão envolvendo o uso de modelos matemáticos.  

Co-requisitos: PLANEJAMENTO ORGANIZACIONAL (3453242)
PROJETO INTEGRADOR - PLANEJAMENTO DA CARREIRA PROFISSIONAL (9413237)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo e compreensão dos aspectos que envolvem o planejamento organizacional.

Co-requisitos: PESQUISA OPERACIONAL (4615206)
PROJETO INTEGRADOR - PLANEJAMENTO DA CARREIRA PROFISSIONAL (9413237)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo da relação entre o planejamento da carreira e o desenvolvimento das competências do profissional.

Co-requisitos: PLANEJAMENTO ORGANIZACIONAL (3453242)
PESQUISA OPERACIONAL (4615206)

Trimestre 9

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo da simulação empresarial como ferramenta de compreensão do funcionamento das organizações.

Co-requisitos: LOGÍSTICA (3455211)
FILOSOFIA E ÉTICA (2261401)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo dos pressupostos e fundamentos de filosofia e de ética nos processos socio-históricos na formação das sociedades contemporâneas. Fundamentos filosóficos e epistemológicos dos direitos humanos.

Co-requisitos: ESTÁGIO SUPERVISIONADO - SIMULAÇÃO EMPRESARIAL (9203005)
LOGÍSTICA (3455211)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo da logística empresarial e da cadeia de suprimentos.

Co-requisitos: ESTÁGIO SUPERVISIONADO - SIMULAÇÃO EMPRESARIAL (9203005)
FILOSOFIA E ÉTICA (2261401)

Trimestre 10

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo da gestão de equipes e da autogestão.

Co-requisitos: LIDERANÇA E NEGOCIAÇÃO (3453251)
MÉTODOS DE PESQUISA EM GESTÃO (2269228)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo e compreensão dos aspectos que envolvem a liderança e as negociações.  

Co-requisitos: GESTÃO DE EQUIPES E AUTOGESTÃO (3456225)
MÉTODOS DE PESQUISA EM GESTÃO (2269228)

Carga Horária: 40

Ementa: A pesquisa científica em Administração e Ciências Contábeis como instrumento de gestão e de estudo da evolução patrimonial das organizações.

Co-requisitos: GESTÃO DE EQUIPES E AUTOGESTÃO (3456225)
LIDERANÇA E NEGOCIAÇÃO (3453251)

Trimestre 11

Carga Horária: 80

Ementa: Atividade prática, desenvolvida em organizações, envolvendo o diagnóstico e análise de processos relacionados à contabilidade, com a proposição de sugestões de melhoria.

Co-requisitos: EMPREENDEDORISMO (9413236)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo sobre empreendedorismo e intraempreendedorismo, suas características e funções.

Co-requisitos: CONSULTORIA ORGANIZACIONAL (3453291)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo das teorias sociológicas e antropológicas clássicas e contemporâneas utilizadas na compreensão das culturas e  sociedades.

Trimestre 12

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo das ciências ambientais, com ênfase nas relações do homem com a natureza, com vistas ao desenvolvimento mais sustentável.

Co-requisitos: PLANO DE NEGÓCIOS (3453225)
TEMAS CONTEMPORÂNEOS (3127401)
PROJETO INTEGRADOR - MERCADO DE TRABALHO (9413239)

Carga Horária: 80

Ementa: Estudos sobre as diferentes modelagens de negócios e desenvolvimento do plano de negócios.

Co-requisitos: AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO (4221401)
TEMAS CONTEMPORÂNEOS (3127401)
PROJETO INTEGRADOR - MERCADO DE TRABALHO (9413239)

Carga Horária: 40

Ementa: Abordagem dos problemas levantados pelo mercado de trabalho sob a visão do profissional e das organizações.

Co-requisitos: AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO (4221401)
PLANO DE NEGÓCIOS (3453225)
TEMAS CONTEMPORÂNEOS (3127401)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo de diferentes temáticas da atualidade relacionadas aos Direitos Humanos, tendo por base o cenário da globalização e os processos sócio-históricos de formação das sociedades contemporâneas.

Co-requisitos: AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO (4221401)
PLANO DE NEGÓCIOS (3453225)
PROJETO INTEGRADOR - MERCADO DE TRABALHO (9413239)

Trimestre 13

Carga Horária: 80

Ementa: Estudo do processo de vendas e as relações com o mercado.

Carga Horária: 80

Ementa: Apresentação das técnicas de elaboração e análise de projetos de investimento como ferramenta de planejamento utilizada para verificar a viabilidade econômico-financeira de empreendimentos.

Carga Horária: 40

Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento das temáticas relacionadas ao marketing.

Trimestre 14

Carga Horária: 80

Ementa: Estabelecimento de relações entre cargos, carreira, remuneração e retenção de talentos de forma a dar suporte às demandas organizacionais.

Co-requisitos: TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO - PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (9103263)
MERCADO DE CAPITAIS E DE CÂMBIO (3433207)

Carga Horária: 80

Ementa: Caracterização do mercado de capitais e de câmbio no Brasil, sua função e funcionamento.

Co-requisitos: TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO - PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (9103263)
CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃO (3456216)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo de tópicos especiais em Administração, propiciando o aprofundamento de um tema recente e inovador da área.

Carga Horária: 40

Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento dos estudos na área de produção e operações.

Co-requisitos: MERCADO DE CAPITAIS E DE CÂMBIO (3433207)
CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃO (3456216)

Trimestre 15

Carga Horária: 80

Ementa: Os componentes curriculares eletivos têm como finalidade permitir ao estudante escolher componentes curriculares conforme sua afinidade, possibilitando o aprofundamento de conhecimentos de seu interesse.

Carga Horária: 40

Ementa: Desenvolvimento e elaboração do orçamento empresarial e as demonstrações financeiras projetadas..

Carga Horária: 40

Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento de estudos na área de Gestão de Pessoas.

Trimestre 16

Carga Horária: 120

Ementa: Ampliação de conhecimentos por meio da comprovação de atividades realizadas em quatro categorias: ensino, pesquisa, extensão e profissional, visando ao desenvolvimento do egresso.   

Carga Horária: 40

Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento dos estudos na área de finanças empresariais.

TOTAL DE COMPONENTES CURRICULARES: 50

Núcleo Optativo

LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS (2231401)

Carga Horária: 40

Ementa: Estudo dos fundamentos linguísticos, culturais, políticos e educacionais da Língua Brasileira de Sinais e desenvolvimento de habilidades básicas para os processos que envolvem a comunicação entre surdos e ouvintes.