MÓDULOS

COMPONENTES CURRICULARES

MÓDULO 1
LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTOS (2237401)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo do texto em suas múltiplas formas e funções, com ênfase no texto acadêmico, na leitura funcional, na produção escrita e oral, na coesão e na coerência. Direitos humanos, questões étnico-raciais e socioambientais como temas das leituras, das produções textuais escritas e orais.      
Co-requisitos: 
MODELOS DE GESTÃO (3453241)
PROJETO INTEGRADOR I - PERFIL PROFISSIONAL (9413201)


MODELOS DE GESTÃO (3453241)
Carga Horária: 80
Ementa: Compreensão dos pressupostos e dos fundamentos dos ambientes de gestão.
Co-requisitos: 
LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTOS (2237401)
PROJETO INTEGRADOR I - PERFIL PROFISSIONAL (9413201)


PROJETO INTEGRADOR I - PERFIL PROFISSIONAL (9413201)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo das habilidades, competências e atribuições profissionais.
Co-requisitos: 
LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTOS (2237401)
MODELOS DE GESTÃO (3453241)


MÓDULO 2
CONTABILIDADE PARA INICIANTES E NÃO CONTADORES (3441230)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo da estrutura conceitual e da escrituração contábil para elaboração e divulgação de relatório contábil-financeiro.
Co-requisitos: 
MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA APLICADA (4611225)
PROJETO INTEGRADOR II - INTRODUÇÃO À PESQUISA APLICADA (9413202)


MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA APLICADA (4611225)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo dos conceitos, métodos e procedimentos básicos da matemática e da estatística.
Co-requisitos: 
CONTABILIDADE PARA INICIANTES E NÃO CONTADORES (3441230)
PROJETO INTEGRADOR II - INTRODUÇÃO À PESQUISA APLICADA (9413202)


PROJETO INTEGRADOR II - INTRODUÇÃO À PESQUISA APLICADA (9413202)
Carga Horária: 40
Ementa: Identificação de problemas organizacionais e utilização de subsídios teóricos e método científico para sua resolução.
Co-requisitos: 
CONTABILIDADE PARA INICIANTES E NÃO CONTADORES (3441230)
MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA APLICADA (4611225)


MÓDULO 3
CÁLCULOS DE FINANÇAS PESSOAIS E CORPORATIVAS (3431219)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo dos cálculos financeiros e da forma de elaboração de controles financeiros utilizados na análise e na tomada de decisão de negócios pessoais ou corporativos.
Co-requisitos: 
ECONOMIA (3141211)
PROJETO INTEGRADOR III - NEGOCIAÇÃO (9413203)


ECONOMIA (3141211)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo sobre os fundamentos de economia e seus impactos nos ambientes nacional e internacional.
Co-requisitos: 
CÁLCULOS DE FINANÇAS PESSOAIS E CORPORATIVAS (3431219)
PROJETO INTEGRADOR III - NEGOCIAÇÃO (9413203)


PROJETO INTEGRADOR III - NEGOCIAÇÃO (9413203)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo dos aspectos que envolvem as negociações.
Co-requisitos: 
CÁLCULOS DE FINANÇAS PESSOAIS E CORPORATIVAS (3431219)
ECONOMIA (3141211)


MÓDULO 4
GESTÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS (3443212)
Carga Horária: 80
Ementa: Composição dos custos e sua relação com a formação do preço de venda e do resultado.
Co-requisitos: 
LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL, TRABALHISTA E TRIBUTÁRIA (3805208)
PROJETO INTEGRADOR IV - SISTEMAS DE INFORMAÇÃO (9413204)


LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL, TRABALHISTA E TRIBUTÁRIA (3805208)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo da legislação empresarial, trabalhista e tributária e sua aplicação nas atividades das organizações.  
Co-requisitos: 
GESTÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS (3443212)
PROJETO INTEGRADOR IV - SISTEMAS DE INFORMAÇÃO (9413204)


PROJETO INTEGRADOR IV - SISTEMAS DE INFORMAÇÃO (9413204)
Carga Horária: 40
Ementa: Compreensão da função dos sistemas de informações no ambiente empresarial.
Co-requisitos: 
LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL, TRABALHISTA E TRIBUTÁRIA (3805208)
GESTÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS (3443212)


MÓDULO 5
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL (3456217)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo do comportamento dos indivíduos e grupos em situação de trabalho e seus impactos no ambiente empresarial.
Co-requisitos: 
FINANÇAS CORPORATIVAS (3433204)
PROJETO INTEGRADOR V - COMPLIANCE (9413205)


FINANÇAS CORPORATIVAS (3433204)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo dos aspectos relacionados à gestão financeira das organizações capazes de fornecer apoio à análise e decisão de financiamentos e investimentos empresariais.
Co-requisitos: 
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL (3456217)
PROJETO INTEGRADOR V - COMPLIANCE (9413205)


PROJETO INTEGRADOR V - COMPLIANCE (9413205)
Carga Horária: 40
Ementa:  Compreensão do compliance como premissa para negócios e transações comerciais e financeiras.
Co-requisitos: 
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL (3456217)
FINANÇAS CORPORATIVAS (3433204)


MÓDULO 6
ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS, PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (3452227)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo das técnicas e ferramentas relativas aos processos de produção de bens e serviços e das técnicas e ferramentas de programação, controle e qualidade dos processos.
Co-requisitos: 
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (3456226)
PROJETO INTEGRADOR VI - LIDERANÇA E FUNÇÕES ORGANIZACIONAIS (9413206)
SUBJETIVIDADE E TRABALHO (3456224)


GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (3456226)
Carga Horária: 40
Ementa: Planejamento e análise dos subsistemas de recursos humanos e sua aplicação nas organizações.
Co-requisitos: 
ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS, PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (3452227)
PROJETO INTEGRADOR VI - LIDERANÇA E FUNÇÕES ORGANIZACIONAIS (9413206)
SUBJETIVIDADE E TRABALHO (3456224)


PROJETO INTEGRADOR VI - LIDERANÇA E FUNÇÕES ORGANIZACIONAIS (9413206)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo da liderança a partir do autoconhecimento.
Co-requisitos: 
SUBJETIVIDADE E TRABALHO (3456224)
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (3456226)
ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS, PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (3452227)


SUBJETIVIDADE E TRABALHO (3456224)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo dos processos de gestão e trabalho nas organizações analisando as relações de subjetividade e trabalho na contemporaneidade e os seus impactos em diferentes aspectos.
Co-requisitos: 
ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS, PRODUÇÃO E OPERAÇÕES (3452227)
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (3456226)
PROJETO INTEGRADOR VI - LIDERANÇA E FUNÇÕES ORGANIZACIONAIS (9413206)


MÓDULO 7
EMPREENDEDORISMO (3453401)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudos sobre empreendedorismo e intraempreendedorismo, suas características e funções.
Co-requisitos: 
FILOSOFIA E ÉTICA (2261401)
PLANEJAMENTO ORGANIZACIONAL (3453242)
PROJETO INTEGRADOR VII - PLANEJAMENTO DA CARREIRA PROFISSIONAL (9413207)


FILOSOFIA E ÉTICA (2261401)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo dos pressupostos e fundamentos de filosofia e de ética nos processos sócio-históricos na formação das sociedades contemporâneas. Fundamentos filosóficos e epistemológicos dos direitos humanos.
Co-requisitos: 
EMPREENDEDORISMO (3453401)
PROJETO INTEGRADOR VII - PLANEJAMENTO DA CARREIRA PROFISSIONAL (9413207)
PLANEJAMENTO ORGANIZACIONAL (3453242)


PLANEJAMENTO ORGANIZACIONAL (3453242)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo e compreensão dos aspectos que envolvem o planejamento organizacional.
Co-requisitos: 
EMPREENDEDORISMO (3453401)
FILOSOFIA E ÉTICA (2261401)
PROJETO INTEGRADOR VII - PLANEJAMENTO DA CARREIRA PROFISSIONAL (9413207)


PROJETO INTEGRADOR VII - PLANEJAMENTO DA CARREIRA PROFISSIONAL (9413207)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo da relação entre o planejamento da carreira e o desenvolvimento das competências do profissional.
Co-requisitos: 
EMPREENDEDORISMO (3453401)
FILOSOFIA E ÉTICA (2261401)
PLANEJAMENTO ORGANIZACIONAL (3453242)


MÓDULO 8
ESTRUTURA E ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS (3431220)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo da estrutura e análise das demonstrações financeiras como fonte de avaliação da evolução patrimonial das organizações.
Co-requisitos: 
PESQUISA OPERACIONAL (4615206)
PROJETO INTEGRADOR VIII - ESTATÍSTICA NO COTIDIANO ORGANIZACIONAL (9413218)


PESQUISA OPERACIONAL (4615206)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo de técnicas de pesquisa operacional e de processos de gestão envolvendo o uso de modelos matemáticos.  
Co-requisitos: 
ESTRUTURA E ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS (3431220)
PROJETO INTEGRADOR VIII - ESTATÍSTICA NO COTIDIANO ORGANIZACIONAL (9413218)


PROJETO INTEGRADOR VIII - ESTATÍSTICA NO COTIDIANO ORGANIZACIONAL (9413218)
Carga Horária: 40
Ementa: Estabelecimento de relações entre a estatística e sua aplicabilidade no cotidiano das organizações.
Co-requisitos: 
ESTRUTURA E ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS (3431220)
PESQUISA OPERACIONAL (4615206)


MÓDULO 9
ESTÁGIO SUPERVISIONADO I - SIMULAÇÃO EMPRESARIAL (9203001)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo da simulação empresarial como ferramenta de compreensão do funcionamento das organizações.
Co-requisitos: 
LOGÍSTICA (3455211)
PROJETO INTEGRADOR IX - MERCADO DE TRABALHO (9413225)


LOGÍSTICA (3455211)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo da logística empresarial e da cadeia de suprimentos.
Co-requisitos: 
ESTÁGIO SUPERVISIONADO I - SIMULAÇÃO EMPRESARIAL (9203001)
PROJETO INTEGRADOR IX - MERCADO DE TRABALHO (9413225)


PROJETO INTEGRADOR IX - MERCADO DE TRABALHO (9413225)
Carga Horária: 40
Ementa: Abordagem dos problemas levantados pelo mercado de trabalho sob a visão do profissional e das organizações.
Co-requisitos: 
ESTÁGIO SUPERVISIONADO I - SIMULAÇÃO EMPRESARIAL (9203001)
LOGÍSTICA (3455211)


MÓDULO 10
GESTÃO DE EQUIPES E AUTOGESTÃO (3456225)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudos sobre a gestão de equipes e a autogestão.
Co-requisitos: 
LIDERANÇA E NEGOCIAÇÃO (3453251)
PROJETO INTEGRADOR X - RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA (9413222)


LIDERANÇA E NEGOCIAÇÃO (3453251)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo e compreensão dos aspectos que envolvem a liderança e as negociações.  
Co-requisitos: 
GESTÃO DE EQUIPES E AUTOGESTÃO (3456225)
PROJETO INTEGRADOR X - RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA (9413222)


PROJETO INTEGRADOR X - RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA (9413222)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo das questões éticas, morais e de responsabilidade social das organizações.
Co-requisitos: 
GESTÃO DE EQUIPES E AUTOGESTÃO (3456225)
LIDERANÇA E NEGOCIAÇÃO (3453251)


MÓDULO 11
ESTÁGIO SUPERVISIONADO II - SOCIEDADES EMPRESÁRIAS (9203002)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo dos procedimentos e atividades inerentes à constituição, registro e operacionalização de sociedades empresárias e à prática dos atos e fatos administrativos relacionados a gestão.
Co-requisitos: 
PLANOS DE NEGÓCIO (3453225)
SOCIOLOGIA E ANTROPOLOGIA (3121204)


PLANOS DE NEGÓCIO (3453225)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudos sobre as diferentes modelagens de negócios e desenvolvimento do plano de negócios.
Co-requisitos: 
ESTÁGIO SUPERVISIONADO II - SOCIEDADES EMPRESÁRIAS (9203002)
SOCIOLOGIA E ANTROPOLOGIA (3121204)


SOCIOLOGIA E ANTROPOLOGIA (3121204)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo das teorias sociológicas e antropológicas clássicas e contemporâneas utilizadas na compreensão das culturas e  sociedades.
Co-requisitos: 
ESTÁGIO SUPERVISIONADO II - SOCIEDADES EMPRESÁRIAS (9203002)
PLANOS DE NEGÓCIO (3453225)


MÓDULO 12
AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO (4221401)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo das ciências ambientais, com ênfase nas relações do homem com a natureza, com vistas ao desenvolvimento mais sustentável.
Co-requisitos: 
MARKETING (3421210)
MÉTODOS DE PESQUISA EM ADMINISTRAÇÃO (2269220)
TEMAS CONTEMPORÂNEOS (3127401)


MARKETING (3421210)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudo da análise de mercado: o composto de marketing e sua relação com a estratégia de mercado.
Co-requisitos: 
AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO (4221401)
MÉTODOS DE PESQUISA EM ADMINISTRAÇÃO (2269220)
TEMAS CONTEMPORÂNEOS (3127401)


MÉTODOS DE PESQUISA EM ADMINISTRAÇÃO (2269220)
Carga Horária: 40
Ementa: A pesquisa científica em Administração como instrumento de gestão.
Co-requisitos: 
AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO (4221401)
MARKETING (3421210)
TEMAS CONTEMPORÂNEOS (3127401)


TEMAS CONTEMPORÂNEOS (3127401)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo de diferentes temáticas da atualidade relacionadas com Direitos Humanos, tendo por base o cenário da globalização e os processos sócio-históricos de formação das sociedades contemporâneas.
Co-requisitos: 
AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO (4221401)
MARKETING (3421210)
MÉTODOS DE PESQUISA EM ADMINISTRAÇÃO (2269220)


MÓDULO 13
GESTÃO DE VENDAS E E-COMMERCE (3453249)
Carga Horária: 80
Ementa: Estudos sobre o processo de vendas e as relações com o mercado.
Co-requisitos: 
PROJETOS DE INVESTIMENTOS (3433208)
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I (9103236)


PROJETOS DE INVESTIMENTOS (3433208)
Carga Horária: 80
Ementa: Apresentação das técnicas de elaboração e análise de projetos de investimento como ferramenta de planejamento utilizada para verificar a viabilidade econômico-financeira de empreendimentos.
Co-requisitos: 
GESTÃO DE VENDAS E E-COMMERCE (3453249)
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I (9103236)


TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I (9103236)
Carga Horária: 40
Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento numa das áreas de conhecimento da Administração e elaboração de projeto de pesquisa para trabalho de conclusão do curso.
Co-requisitos: 
GESTÃO DE VENDAS E E-COMMERCE (3453249)
PROJETOS DE INVESTIMENTOS (3433208)


MÓDULO 14
CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO EM NEGÓCIOS (3453230)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudos sobre oportunidades empreendedoras, pensamento criativo e inovação em negócios.
Co-requisitos: 
MERCADO DE CAPITAIS E DE CÂMBIO (3433207)
TÓPICOS ESPECIAIS EM ADMINISTRAÇÃO (3453236)
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO II (9103237)


MERCADO DE CAPITAIS E DE CÂMBIO (3433207)
Carga Horária: 80
Ementa: Caracterização do mercado de capitais e de câmbio no Brasil, sua função e funcionamento.
Co-requisitos: 
CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO EM NEGÓCIOS (3453230)
TÓPICOS ESPECIAIS EM ADMINISTRAÇÃO (3453236)
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO II (9103237)


TÓPICOS ESPECIAIS EM ADMINISTRAÇÃO (3453236)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo de tópicos especiais em Administração, propiciando o aprofundamento de um tema recente e inovador da área.
Co-requisitos: 
CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO EM NEGÓCIOS (3453230)
MERCADO DE CAPITAIS E DE CÂMBIO (3433207)
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO II (9103237)


TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO II (9103237)
Carga Horária: 40
Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento numa das áreas de conhecimento da Administração e elaboração de projeto de pesquisa para trabalho de conclusão do curso.
Co-requisitos: 
CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO EM NEGÓCIOS (3453230)
MERCADO DE CAPITAIS E DE CÂMBIO (3433207)
TÓPICOS ESPECIAIS EM ADMINISTRAÇÃO (3453236)
Pré-requisitos: 
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I (9103236)


MÓDULO 15
ELETIVA (9309280)
Carga Horária: 80
Ementa: Os componentes curriculares eletivos têm como finalidade permitir ao estudante escolher componentes curriculares conforme sua afinidade, possibilitando o aprofundamento de conhecimentos de seu interesse.
Co-requisitos: 
ORÇAMENTO EMPRESARIAL (3433206)
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO III (9103238)


ORÇAMENTO EMPRESARIAL (3433206)
Carga Horária: 40
Ementa: Desenvolvimento e elaboração do orçamento empresarial e as demonstrações financeiras projetadas..
Co-requisitos: 
ELETIVA (9309280)
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO III (9103238)


TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO III (9103238)
Carga Horária: 40
Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento numa das áreas de conhecimento da Administração e elaboração de projeto de pesquisa para trabalho de conclusão do curso.
Co-requisitos: 
ELETIVA (9309280)
ORÇAMENTO EMPRESARIAL (3433206)
Pré-requisitos: 
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO II (9103237)


MÓDULO 16
ATIVIDADES COMPLEMENTARES (9901204)
Carga Horária: 120
Ementa: Ampliação de conhecimentos por meio da comprovação de atividades realizadas em quatro categorias: ensino, pesquisa, extensão e profissional, visando ao desenvolvimento do egresso.   


TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO IV (9103239)
Carga Horária: 40
Ementa: Aprofundamento e aperfeiçoamento numa das áreas de conhecimento da Administração e elaboração de projeto de pesquisa para trabalho de conclusão do curso.
Pré-requisitos: 
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO III (9103238)


TOTAL DE COMPONENTES CURRICULARES: 51

ELETIVOS
LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS(2231401)
Carga Horária: 40
Ementa: Estudo dos fundamentos linguísticos, culturais, políticos e educacionais da Língua Brasileira de Sinais e desenvolvimento de habilidades básicas para os processos que envolvem a comunicação entre surdos e ouvintes.